7月23日，小米集團董事長雷軍發(fā)布內部信，任命原手機部副總裁顏克勝為集團副總裁，兼任集團質量委員會主席，直接向雷軍匯報，同時任命張健擔任集團質量辦主任，向顏克勝匯報。任命即日生效。
此次高管任命，是小米上市后的首次，目標直指強化集團的品質管理。內部信中關于顏克勝的職責描述是：負責集團所有產(chǎn)品和服務的品質管理工作，并負責推動用戶使用體驗的持續(xù)改善工作。
雷軍在內部信中稱：“小米集團上市后，我們的首要任務就是要全面提升產(chǎn)品和服務質量。”這也是小米在踐行上市前就謀劃好的路線圖。上市前雷軍曾在內部信中勉勵全員：“未來我們將始終堅持和用戶交朋友，始終堅持做感動人心、價格厚道的好產(chǎn)品，始終堅持將創(chuàng)新和品質并舉，品質永遠是我們的生命線。我們將矢志不渝地在全球打造廣受尊重的中國品牌。”
資料顯示，顏克勝是小米第53號初創(chuàng)員工，此前供職于摩托羅拉，于2010年10月加入小米任手機結構部總監(jiān)，負責手機的研發(fā)和創(chuàng)新。顏克勝于2013年初組建了SQE團隊，負責供應商質量管理；2015年底開始負責組建手機研發(fā)核心器件部；2016年組建小米手機質量部，負責手機部門質量開發(fā)和質量管理工作；2017年初，升任小米手機部副總裁，質量委員會副主席，負責管理整個硬件研發(fā)團隊和質量部、測試部、產(chǎn)品開發(fā)部、深圳研發(fā)中心，以及公司手機產(chǎn)品品質。
此前雷軍親任質量委員會主席，現(xiàn)在欽點大將接任這一職務，足見任命的份量，以及雷軍對質量工作的重視程度。正如雷軍在內部信中所說：“質量是小米的生命線，我們要用品質的鐵拳贏得市場。這是一場硬仗，也是一場持久戰(zhàn)，除了死磕到底之外，沒有捷徑可走。”
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